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宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2014-2015年度考核招聘事業(yè)單位工作人員公告
來(lái)源:中國(guó)三江人才網(wǎng) 閱讀:816 次 日期:2014-11-05 16:31:24
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語(yǔ)類、外貿(mào)類、學(xué)歷類

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)國(guó)家、省、市事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定,按照《宜賓市事業(yè)單位考核招聘高層次緊缺專業(yè)人才實(shí)施辦法(試行)》的要求,經(jīng)宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(以下簡(jiǎn)稱臨港開發(fā)區(qū))管理委員會(huì)研究,決定面向社會(huì)公開考核招聘部分事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

(一)公開招聘的范圍和崗位

1.范圍。面向全國(guó)招聘取得大專及以上學(xué)歷、具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱任職資格,并完全符合相關(guān)崗位條件要求的人員。

2.崗位。本次公開招聘崗位為4名,其中:白沙灣社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心1名、沙坪社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心1名、臨港開發(fā)區(qū)投資評(píng)審中心2名,具體崗位見《宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2014-2015年度公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》。

(二)基本條件

1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件:

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

(2)身體健康,能正常履行招聘崗位工作職責(zé)。

(3)具備招聘崗位要求的資格和條件(詳見《宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2014-2015年度公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》)。

2.有下列情況之一者,不得報(bào)考:

(1)曾受過(guò)各類刑事處罰的。

(2)曾被開除公職的。

(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

(6)參加市內(nèi)人才引進(jìn)、人事考試,按約定未滿最低服務(wù)期人員。

(7)按規(guī)定不能報(bào)考機(jī)關(guān)事業(yè)單位的其他人員。

二、報(bào)名及資格審查

本次公開招聘的報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間:2014年11月12日-11月14日,上午9:00—11:30,下午14:30—17:30。

報(bào)名地點(diǎn):宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(以下簡(jiǎn)稱臨港開發(fā)區(qū)人社局)915室(宜賓市翠屏區(qū)酒都路59號(hào))。

(二)資格審查

報(bào)名者在報(bào)名時(shí)應(yīng)攜帶以下材料進(jìn)行資格審查:

1.《宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2014-2015年度公開考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》一份(附件2);

2.身份證原件,并提交復(fù)印件1份;

3.有效的畢業(yè)證原件,并提交復(fù)印件1份。

4.與報(bào)考崗位資格條件一致的職稱、執(zhí)業(yè)資格證原件,并提交復(fù)印件1份。

資格審查合格者按川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定繳納面試費(fèi)80元,并領(lǐng)取面試通知單。

(三)報(bào)考要求

報(bào)考者須認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名,每個(gè)報(bào)考者在本批次事業(yè)單位公開考核招聘中限報(bào)一個(gè)崗位。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反制度或同時(shí)參加了同批次事業(yè)單位多崗位報(bào)考的,報(bào)考或聘用資格一律無(wú)效,由此造成的責(zé)任和損失由考生本人承擔(dān)。

三、考評(píng)考核

(一)考評(píng)考核方式

本次公開招聘采取專業(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行,主要測(cè)試考生的專業(yè)知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力。測(cè)試總分均為100分,測(cè)試成績(jī)進(jìn)行四舍五入并保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(二)考核時(shí)間及地點(diǎn)

詳見面試通知單。專業(yè)技能測(cè)試人員憑面試通知單、本人有效身份證在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),到指定的地點(diǎn)候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄。

(三)成績(jī)發(fā)布

考生的專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生本人簽字確認(rèn)。考核工作結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi),在宜賓人事考試網(wǎng)、中國(guó)三江人才網(wǎng)網(wǎng)站上公告考評(píng)考核成績(jī)及排名。

考評(píng)考核成績(jī)=專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)。

四、體檢

(一)體檢人員確定

根據(jù)公開招聘崗位,按照考生考評(píng)考核成績(jī),從高分到低分依次等額確定參加體檢人員。如考核總成績(jī)相同時(shí),以工作業(yè)績(jī)優(yōu)秀的,確定體檢人員。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢在二級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》(國(guó)公考錄函〔2009〕07號(hào))執(zhí)行。其中,乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

(三)體檢時(shí)間和地點(diǎn)

體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單在宜賓人事考試網(wǎng)、中國(guó)三江人才網(wǎng)網(wǎng)站上公告。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生,視為自動(dòng)放棄。

(四)復(fù)檢

初次體檢不合格的,考生本人可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)按不低于體檢要求的標(biāo)準(zhǔn)申請(qǐng)復(fù)檢一次。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因體檢人員自動(dòng)放棄或體檢不合格而出現(xiàn)的缺額,可按照考核總成績(jī)排序,從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。

五、考察

考察由用人單位主管部門按照《宜賓市事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用考核暫行辦法》(宜人發(fā)〔2010〕14號(hào))對(duì)體檢合格人員進(jìn)行綜合考察,并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

對(duì)考察中取消報(bào)考資格或自動(dòng)放棄的或者通過(guò)考察的報(bào)考者在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,不再遞補(bǔ)。

六、公示

考評(píng)考核、體檢、考察合格者確定為擬聘用人員,并在宜賓人事考試網(wǎng)、中國(guó)三江人才網(wǎng)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。

對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消被公示人擬聘資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

公示期間,因被公示人放棄,或因其被舉報(bào)嚴(yán)重問(wèn)題經(jīng)查實(shí)取消擬聘資格后出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ);公示后因擬確認(rèn)人員放棄等原因出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ);擬確認(rèn)人員的材料報(bào)送人社部門后,因考生本人放棄等原因出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

七、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

(一)審核確認(rèn)

公示無(wú)異議人員按規(guī)定辦理審核確認(rèn)。

1.在職人員應(yīng)提供原單位及其主管部門出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料。

通過(guò)審核確認(rèn)后,在職人員還須按招聘單位要求提供正式同意解除聘用關(guān)系的書面通知或者生效的人事勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決書等有效書面證明材料。

2.其余人員應(yīng)提供有效的畢業(yè)證書以及崗位要求的資格證書、有效的人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的檔案管理證明。

(二)辦理聘用手續(xù)

通過(guò)審核確認(rèn)的人員,取得聘用資格。用人單位憑臨港開發(fā)區(qū)人社局的確認(rèn)函,通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到,并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同,實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。逾期不能按要求提供上述材料的以及通過(guò)審核確認(rèn)后,未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄,取消其聘用資格。因以上原因產(chǎn)生的缺額,不再遞補(bǔ)。

八、特別提示

公招過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),由臨港開發(fā)區(qū)人社局在宜賓人事考試網(wǎng)、中國(guó)三江人才網(wǎng)網(wǎng)站上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加測(cè)試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的,其責(zé)任和損失由考生本人承擔(dān)。

九、咨詢、監(jiān)督電話

本次公開招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位考試的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,對(duì)違法亂紀(jì)、弄虛作假聘用的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消聘用資格并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

報(bào)名咨詢電話:

臨港開發(fā)區(qū)人社局:0831-5108937、5108995

監(jiān)督舉報(bào)電話:5108027

宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2014年11月5日

附件:

1.宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2014-2015年度公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表

2.宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2014-2015年度公開考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表

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