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中國經(jīng)濟體制改革研究會（簡稱中國體改研究會，英文為ChinaSocietyofEconomicReform,簡寫CSER）成立于1983年2月，堅持面向經(jīng)濟體制改革實踐、為經(jīng)濟體制改革服務，堅持解放思想、實事求是、理論與實踐相結合的原則，貫徹“百花齊放、百家爭鳴”的方針，力倡尊重實踐、大膽探索、勇于創(chuàng)新的精神，為推進改革事業(yè)積極舉辦多種形式的調(diào)查、研討、交流活動。
招聘信息：
研究人員招聘啟事
中國經(jīng)濟體制改革研究會公眾意見調(diào)查部的研究領域包括政府績效管理、城鎮(zhèn)化與城鄉(xiāng)規(guī)劃、公眾參與、企業(yè)研究等領域。目前有專職研究人員7名，并聘請了周其仁、張維迎、孫立平等多位專家教授擔任特邀研究員。公眾意見調(diào)查部的業(yè)務伙伴包括國家發(fā)改委、住建部等政府部門以及北京、四川省、湖南、浙江等地方政府?，F(xiàn)以聘任方式招聘以下工作崗位實習生：
1.產(chǎn)業(yè)研究領域研究人員1名
崗位職責：從事企業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展咨詢、區(qū)域產(chǎn)業(yè)規(guī)劃等方面的課題研究。
人員要求：
碩士及以上學歷，所學專業(yè)為區(qū)域經(jīng)濟、城市經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟等經(jīng)濟類專業(yè)，能掌握經(jīng)濟學研究領域基本動態(tài)，知識面寬，思維敏捷，對經(jīng)濟發(fā)展有一定的獨立思考。對經(jīng)濟理論有濃厚的興趣，熱愛經(jīng)濟研究、治學嚴謹，具有吃苦精神和很強的敬業(yè)精神。
2.社會政策與政府績效助理研究員1名
崗位職責：負責社會政策研究以及政府績效考核等方面的課題研究。
人員要求：社會學等相關專業(yè)碩士以上學歷，能熟練掌握和運用定量調(diào)查及數(shù)據(jù)分析技術，對政府績效、公共管理等方面有一定見解和研究興趣，有相關研究經(jīng)歷者優(yōu)先。
注：
因編制有限，在原來調(diào)查部的基礎上，為解決人員的檔案問題成立了北京公意智庫咨詢中心，二者是一套班子，兩個牌子。北京公意智庫咨詢中心是我單位項目研究和管理平臺，中心工作人員均為公司員工，無事業(yè)單位編制，無進京名額，工資優(yōu)厚。
公司人員錄用采用先實習后上崗原則，實習期為三個月，實習期滿后視工作表現(xiàn)確定錄用人員。
簡歷投遞時間：2014年4月27日-2014年5月27日
簡歷投遞地址：gyzkzhaopin@126.com
聯(lián)系電話：010—62125524
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