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我想問一下“兩年以上工作經驗”是個什么概念？你們又如何鑒定那么多考生？這里是否會出現虛報瞞報的現象？還有我是07年畢業(yè)的一直在某企業(yè)打工這是否算2年基層工作經驗？謝謝！

回復：基層工作經歷的界定：在各類縣及縣以下黨政機關（含參照公務員法管理的單位）或事業(yè)單位工作，在軍隊團和相當團以下單位工作，在各類企業(yè)、社團組織、農村或城市社區(qū)、個體經營或自謀職業(yè)的經歷均視為具有基層工作經歷。本科畢業(yè)后就業(yè)一段時間又考上普通招生計劃研究生繼續(xù)深造，并于2010年畢業(yè)的人員，視為普通高校應屆畢業(yè)生，若其工作性質及時間符合基層工作的規(guī)定，其基層工作經歷也予以承認（類似人員以此類推）。

在州市及以上機關（含參公單位）或事業(yè)單位工作的經歷不算為基層工作經歷；失業(yè)或待業(yè)不算為基層工作經歷。

工作經歷的基礎計算單位為“月”，未滿12個月的，不視為有1年工作經歷。基層工作經歷的計算截止時間為：2010年3月，計算基數為“月”（典型例子：2009年4月30日參加工作至2010年3月1日解聘的人員，算工作了12個月，視為有1年工作經歷；而2009年5月1日參加工作至2010年2月28日解聘的人員，僅算工作了11個月，不視為有1年工作經歷）。

基層工作經歷可以是以上所稱的不同基層單位工作時間的累計。

基層工作經歷由《單位同意報考證明》予以證明，必須由所在單位或檔案所在地的人才中心開具（資格復審時提交），凡在面試以后階段出現單位不同意放行的情況，一律視為考生填報虛假信息，將處以五年禁考的處罰。