四川省招生考試指導中心公開招聘
合同制（編外聘用）人員文秘崗位的公告
四川省招生考試指導中心根據(jù)工作需要和前期報名情況，對文秘崗位報考條件進行調整。具體公告如下：
一、崗位職責
（一）負責各類公文、材料的起草工作；
（二）負責議定事項及領導交辦其他任務的督查督辦工作；
（三）負責有關會議記錄并整理會議紀要，負責文書檔案管理工作；
（四）做好領導交辦的其他工作。
二、崗位條件
（一）本科及以上學歷，馬克思主義理論、思想政治教育、漢語言文學、文秘學、對外漢語、應用語言學專業(yè)；
（二）具有2年及以上機關事業(yè)單位工作經驗；
（三）具備較強的公文寫作能力和語言表達能力，以及一定的行政管理能力；
（四）具備較強的執(zhí)行力，以及良好的計劃組織能力，溝通協(xié)調能力和學習創(chuàng)新能力；
（五）年齡35周歲及以下，具有博士學位或副高級及以上職稱的可以放寬至43周歲；
（六）熟練使用各類辦公軟件及自動化設備；
（七）中共黨員（含預備黨員）優(yōu)先。
三、報名
（一）2023年5月10日至2023年5月18日，逾期不再補報；
（二）報名采用網絡報名方式，由應聘者發(fā)送個人報名表（見附件）至指定郵箱（2685954719@qq.com）；
（三）注意事項
1.應聘人員應真實準確完整地填寫有關信息、提交報名材料；
2.應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致；
3.招聘崗位的專業(yè)素質考核開考比例為3:1，如未達到開考比例，將取消該招聘崗位計劃。
四、招聘程序
招聘考核由專業(yè)素質考核、面試、體檢、政審四部分構成。
報名結束后，預計5月19日將采取郵箱的方式通知符合招聘條件的報名人員進行專業(yè)素質考核。不符合報名條件的不再通知。
（一）專業(yè)素質考核
1.專業(yè)素質考核采取筆試的方式進行,專業(yè)素質考核成績將在考試結束后2個工作日內在四川省招生考試指導中心官方網站上公布；
2.專業(yè)素質考核滿分100分。
（二）面試
1.面試以結構化方式進行，面試滿分100分。面試時間、地點另行通知；
2.按照該崗位招聘人數(shù)3:1比例，以專業(yè)素質考核成績從高分到低分確定入圍面試人選；
3.若進入面試人員因故放棄，則按專業(yè)素質考核成績從高到低確定遞補人選；
4.面試結束后2個工作日之內在四川省招生考試指導中心官方網站上公布總成績（即專業(yè)素質考核成績+面試成績）。
（三）體檢
按總成績（即專業(yè)素質考核成績+面試成績）高低順序，以擬聘崗位數(shù)1:1比例確定體檢對象。體檢人員于面試結束后3個工作日內以電話的形式告知。
體檢醫(yī)院由指導中心在公立二級甲等以上（含）綜合醫(yī)院中指定，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及相關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由考生自理。
體檢不合格或放棄體檢產生的差額，按總成績從高到低確定遞補人選。
（四）政審
按照體檢合格確定進入政審人選。主要審查擬招聘人員的思想政治、遵紀守法、道德品質等情況。經審查，發(fā)現(xiàn)報考人員有違法違紀、違反國家政策、違背社會公德等情況的不予聘用。政審不合格產生的差額，按總成績從高到低確定遞補人選。
五、公示
擬聘人員名單在四川省招生考試指導中心官方網站上公示，公示期5個工作日。
六、聘用
經公示無異議，或有異議但經查證不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。根據(jù)指導中心相關制度規(guī)定，新聘人員試用期為1個月，第一次簽訂合同的時長為1年。
七、紀律監(jiān)督
招聘工作堅持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，嚴格招聘程序，嚴肅招聘紀律，招聘工作全過程接受紀檢部門的監(jiān)督和社會的監(jiān)督。資格審查貫穿招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘者有違反考試紀律或弄虛作假的，一經查證，取消報考、錄用資格。
來源：https://www.sceea.cn/Html/202305/Newsdetail_3139.html
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