中交集團公開招聘所屬企業(yè)高管公告
一、招聘崗位
為加強所屬企業(yè)領導班子建設，進一步拓寬選人用人視野，加大優(yōu)秀年輕干部發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔力度，促進優(yōu)秀人才脫穎而出，經(jīng)中交集團黨委研究決定，現(xiàn)面向集團內外部公開招聘部分所屬企業(yè)高管，有關事項公告如下：
1.中交集團資本運營部總經(jīng)理。
2.中交投資基金管理有限公司總經(jīng)理。
二、報名條件
（一）基本條件
1.自覺堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持國有企業(yè)的社會主義方向，堅持全心全意依靠工人階級的方針，堅定建設具有全球競爭力的世界一流企業(yè)的職業(yè)追求。
2.具有強烈的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新自信，敢闖敢試、敢為人先，勇于變革、開拓進取，市場感覺敏銳，善于捕捉商機、防控風險，持續(xù)推進企業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新、技術創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、文化創(chuàng)新，不斷提高企業(yè)核心競爭力。
3.具有較強的治企能力，善于把握市場經(jīng)濟規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律，掌握宏觀經(jīng)濟形勢和國家政策法規(guī)，有國際視野、戰(zhàn)略思維、法治理念，有專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)方法，懂經(jīng)營、會管理、善決策，注重團結協(xié)作，善于組織協(xié)調，能夠調動各方面積極性。
4.具有正確的業(yè)績觀，堅決貫徹創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，堅持創(chuàng)新驅動、轉型升級、提質增效，能夠立足企業(yè)高質量發(fā)展，正確處理當期效益與長遠發(fā)展的關系，勇?lián)?，善作為，勤奮敬業(yè)，真抓實干，推動企業(yè)全面履行經(jīng)濟責任、政治責任和社會責任，工作業(yè)績突出。
5.具有良好的職業(yè)操守和個人品行，嚴格遵守黨章黨規(guī)黨紀，自覺踐行“三嚴三實”，認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”，堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象，謹慎用權，公私分明，誠實守信，依法經(jīng)營，嚴守底線，廉潔從業(yè)。
（二）任職條件
1.高度認同中交集團的戰(zhàn)略追求、核心價值觀、企業(yè)文化和員工從業(yè)守則。
2.具有良好的心理素質，身體健康，能承擔較大工作壓力。
3.年齡不超過45周歲（1975年1月1日及以后出生）。特別優(yōu)秀的，年齡可以放寬3年。
4.沒有不良從業(yè)記錄。
（三）崗位條件（計算工作經(jīng)歷和任職年限的截止時間為2020年12月）
崗位1：資本運營部總經(jīng)理
1.具有碩士研究生及以上學歷，金融，經(jīng)濟、工商管理等相關專業(yè)。
2.熟悉資本運作、投資并購等相關政策法規(guī)及工作規(guī)程，掌握金融、投資、財務、審計、評估等知識，擅長財務分析、企業(yè)估值和投資并購方案設計，具有較強的項目運作能力，工作業(yè)績突出。
3.具備較強的溝通協(xié)調和商務談判能力，有一定的業(yè)務資源儲備，能夠帶領團隊獨立開展工作。
4.具有高級專業(yè)技術職稱或CFA、CPA等行業(yè)資格證書優(yōu)先。
5.具有8年以上資本運營、投資并購等實戰(zhàn)經(jīng)驗，且滿足下列條件之一：
（1）擔任中交集團總部相關部門或所屬投資金融板塊二級公司副職崗位2年以上；未滿2年的，須擔任副職崗位1年以上，且擔任下一級正職崗位累計5年以上；
（2）擔任央企、大型地方國企、知名民營企業(yè)總部相關部門或所屬資本運營、投資并購板塊二級公司副職崗位2年以上；未滿2年的，須擔任副職崗位1年以上，且擔任下一級正職崗位累計5年以上；
（3）擔任國內大型金融機構總部部門或二級公司高管2年以上；未滿2年的，須擔任副職崗位1年以上，且擔任下一級正職崗位累計5年以上。
崗位2：基金公司總經(jīng)理
1.具有碩士研究生及以上學歷，金融，經(jīng)濟、工商管理等相關專業(yè)。
2.掌握基金募、投、管、退的整個流程和管理模式，負責過完整的項目投資和退出，工作業(yè)績突出。
3.深刻理解國家產(chǎn)業(yè)政策、金融法律法規(guī)和監(jiān)管政策，準確把握金融市場發(fā)展趨勢，具備扎實的金融基礎功底，有一定的業(yè)務資源儲備，能夠帶領團隊獨立開展工作。
4.持有基金從業(yè)資格，具有高級專業(yè)技術職稱或CFA、CPA等行業(yè)資格證書優(yōu)先。
5.具備較強的溝通協(xié)調和商務談判能力。
6.具有8年以上股權投資、基金管理、證券投行領域等相關工作經(jīng)驗，且滿足下列條件之一：
（1）擔任中交集團總部相關部門或所屬投資金融板塊二級公司副職崗位2年以上；未滿2年的，須擔任副職崗位1年以上，且擔任下一級正職崗位累計5年以上；
（2）擔任央企、大型地方國企、知名民營企業(yè)總部相關部門或所屬投資金融板塊二級公司副職崗位2年以上；未滿2年的，須擔任副職崗位1年以上，且擔任下一級正職崗位累計5年以上；
（3）擔任國內大型金融機構總部部門或二級公司高管2年以上；未滿2年的，須擔任副職崗位1年以上，且擔任下一級正職崗位累計5年以上。
三、招聘程序
（一）接收報名階段
應聘人員登陸公司網(wǎng)站（http://www.ccccltd.cn）在主頁招聘公告信息中下載附件：《中國交通建設集團有限公司公開招聘報名表》。每人僅限申請1個崗位。報名時間為2020年12月3日至2020年12月16日17：00，逾期報名無效。
（二）資格審查階段
公司對應聘人員簡歷及相關資格進行審查，研究確定資格合格人員。資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格不符的，均取消應聘及錄用資格。
（三）履歷評估階段
公司對資格審查合格人選進行綜合評估，整體判斷報考人員與招聘崗位的匹配度，并根據(jù)履歷評估情況，確定入圍筆試人選。
（四）筆試階段
通過閉卷紙筆作答形式，對應聘者的專業(yè)能力與綜合素質進行測試，并依據(jù)筆試成績排名情況，確定入圍面試階段的人選。
（五）面試階段
公司以電子郵件或電話方式通知入圍人員參加面試。面試采用半結構化方式，并依據(jù)成績排名確定組織考察人選。
（六）組織考察或背景調查
公司黨委成立考察組，對考察對象進行全面考察或背景調查。
（七）體檢
考察合格人員進行體檢，公司將指定體檢醫(yī)院，應聘者自行前往。
（八）確定聘用階段
按照公司有關規(guī)定辦理聘任手續(xù)，任職試用期為1年。
四、有關要求
（一）請將報名表、本人身份證、學歷學位證書、有關職位要求的資格證書和任職文件等材料掃描件發(fā)送電子郵件至ciichrzhaopin@163.com，郵件標題為“應聘崗位-姓名”。報名材料不再退回。
（二）應聘者應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消面試資格或聘用資格。
（三）在招聘過程中，我們承諾為應聘者私人信息保密。
（四）面試、體檢地點在北京，交通、食宿費用自理。
咨詢電話：010-85559352
來源：http://www.ccccltd.cn/rlzy/zpxx/zgjjzp/202012/t20201204_119901.html
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