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按照應聘人數(shù)與招聘人數(shù)5:1的比例組織面試?？己藘?nèi)容主要包括應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等。
2016年北京開放大學招聘技術(shù)總監(jiān)公告
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