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因工作需要，廈門市思明區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局下屬事業(yè)單位（區(qū)疾病預防控制中心）擬招聘非在編人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：
一、崗位描述
疾病預防控制中心工作崗位（健康教育和慢病防制崗位）2名：主要從事健康體檢中慢性病高危人群發(fā)現(xiàn)和管理，慢性病及危險因素監(jiān)測調(diào)查數(shù)據(jù)收集匯總，協(xié)助開展慢性病報告與居民健康檔案信息系統(tǒng)的維護和使用指導，慢性病預防控制信息管理、分析和信息發(fā)布等，其他健康教育工作,服從領(lǐng)導工作安排。
二、招聘條件
（一）遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，無違法違紀記錄；
（二）品行端正，具備良好的職業(yè)道德，愿意履行非在編聘用人員義務；
（三）身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件；
（四）大專以上學歷，醫(yī)學相關(guān)專業(yè)或公共管理類專業(yè)；
（五）年齡35周歲以下，性別不限，廈門市戶籍。
三、招聘程序
（一）公開發(fā)布招聘信息及報名
1.發(fā)布招聘信息
招聘信息于2015年8月18日在思明區(qū)政府網(wǎng)(www.siming.gov.cn)、海峽人力資源網(wǎng)(www.0592hr.gov.cn)、廈漳泉公共招聘網(wǎng)（www.xmzyjs.com）、廈門衛(wèi)生人才網(wǎng)（www.xmwsrc.com)和思明區(qū)各社區(qū)居委會勞動力市場管理系統(tǒng)同時公布。
2.報名方式
現(xiàn)場報名。在報名時間內(nèi)，提交《思明區(qū)公開招聘非在編聘用人員報名表》1份（附件1），提供本人近期1寸證件彩照3張，并提供身份證、戶口簿、學歷證書及崗位要求的資格證書原件和復印件（1份），現(xiàn)場進行審核。
3.報名時間
報名時間：2015年 8月18日―8月28日 （工作日，上午8:30-11:30、下午3:30-5:30）
4.報名地點
廈門市思明區(qū)疾病預防控制中心辦公室（思明區(qū)前埔東路26號六樓）。
聯(lián)系人：小林，聯(lián)系電話：5906371,5906406
(二）資格初審
1.報名結(jié)束后由思明區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局（以下簡稱區(qū)衛(wèi)
計局）對應聘人員的報名資格進行初步審查，并將初審合格人員名單公布在海峽人力資源網(wǎng)。審查未通過的，由區(qū)衛(wèi)計局電話告知應聘人員不通過的原因。
2.初審合格的應聘人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)的比例不足3：1的，原則上相應減少該崗位擬聘人數(shù)或取消該崗位招聘。情況特殊的，由區(qū)衛(wèi)計局提出意見，經(jīng)區(qū)非編招聘領(lǐng)導小組批準方可降低比例招聘。
3.查詢資格初審結(jié)果
應聘人員登錄海峽人力資源網(wǎng)查詢資格初審結(jié)果，對資格初審結(jié)果有異議的，須在接到結(jié)果通知后3個工作日內(nèi)向區(qū)非編招聘領(lǐng)導小組辦公室提出書面復核申請。
4.準考證發(fā)放
初審合格者，由區(qū)衛(wèi)計局發(fā)給筆試準考證。
（三）考試辦法
考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式。
1.筆試
筆試采取閉卷方式進行，卷面分為100分。筆試主要內(nèi)容為行政職業(yè)能力測試。
筆試結(jié)束后，應聘人員可登錄海峽人力資源網(wǎng)查詢筆試成績及名次。
筆試具體時間、地點詳見準考證。
2.面試
面試人選從參加筆試的應聘人員中按崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定，不足1:3的按實際人數(shù)確定。所有進入面試的人選由區(qū)衛(wèi)計局進行資格復核，資格復核通過者，由區(qū)衛(wèi)計局發(fā)給《面試通知書》。面試主要考察應聘人員的綜合素質(zhì)和能力。面試滿分100分，合格線為60分，按崗位擬聘人數(shù)1：1比例進入面試的人員面試成績不得低于70分。
通過資格復核人員名單由區(qū)衛(wèi)計局發(fā)布在海峽人力資源網(wǎng)。面試具體時間、地點另行通知。
3.綜合總分
綜合總分為100分,合格線為60分。筆試、面試成績分別乘以50%后相加折算成綜合總分。
折算過程的中間數(shù)據(jù)、綜合總分均采用四舍五入法取小數(shù)點后兩位。
綜合總分當天公布在考場外公告欄上，應聘人員也可登錄海峽人力資源網(wǎng)查詢。
（四）體檢與考核
1.體檢和考核人選從綜合總分上合格線人員中按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定。若綜合總分相同的，取筆試成績較高者進入體檢和考核;若筆試成績也相同，則重新進行面試，按加試的面試成績排名確定體檢和考核人選。
2.體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證、準考證和1寸證件彩照由區(qū)衛(wèi)計局組織到指定的區(qū)級以上綜合性醫(yī)院集中體檢。體檢人員應按時參加體檢，不按時參加體檢者，視為放棄資格。
體檢結(jié)果由區(qū)衛(wèi)計局通知應聘人員。應聘人員或用人單位對體檢結(jié)果有疑問的，可在收到書面通知之日起5個工作日內(nèi)向區(qū)非編招聘領(lǐng)導小組辦公室提出書面復檢申請，獲得批準后由應聘人員在區(qū)監(jiān)察部門的監(jiān)督下從具有資質(zhì)條件的醫(yī)院名單（不含首次體檢醫(yī)院）中抽取復檢醫(yī)院。復檢只有一次，以復檢的結(jié)果為準。自行到其他醫(yī)療單位體檢的一律無效。
本次招聘體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》和《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）的要求執(zhí)行，體檢費用個人自理。
女性報考者因懷孕等原因部分項目不能參加體檢的，可申請延期體檢，但應與招聘單位約定延緩體檢的最長期限。
3.考核。體檢合格的應聘人員應提供戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明、計生證明（已婚），并由用人單位組織對其思想政治、道德品質(zhì)、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等情況進行考核。同時，用人單位應對應聘人員的應聘資格再次進行復核后報區(qū)非編招聘領(lǐng)導小組辦公室確認。
4.體檢、考核不合格的，應聘人員放棄體檢資格的，或體檢、考核合格的擬聘人員因故退出、被取消聘用資格的，由區(qū)衛(wèi)計局從綜合總分上合格線人員中按排名順序依次遞補。
應聘人員綜合總分保留一年（自擬聘用人員公示期滿之日算起）。在公示期滿日起一年內(nèi)崗位出現(xiàn)空缺時，由區(qū)衛(wèi)計局提出意見，報區(qū)非編招聘領(lǐng)導小組研究決定是否從該批次該崗位綜合總分上合格線的應聘人員中按排名順序依次遞補。
（五）公示
根據(jù)崗位要求以及考試、體檢和考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人選，并在思明區(qū)政府網(wǎng)、海峽人力資源網(wǎng)公示3個工作日。
（六）辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)果不影響聘用的，由用人單位或區(qū)勞務派遣有限公司與擬聘用人員簽訂勞動合同并按規(guī)定實行試用期，試用期滿考核不合格的予以解聘。
四、其他事項
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